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人力管理系统

人力管理系统
人力管理系统是一种帮助组织管理和优化人力资源的工具。它提供了一套集成的功能和工具,方便组织人员进行员工招聘、考勤管理、绩效评估、培训发展等人力资源管理任务。人力管理系统可以帮助组织更高效地完成人力资源管理工作,减少人力资源管理的时间和成本。通过自动化和集中管理,人力管理系统可以使组织更好地了解员工信息和绩效,帮助组织领导者制定有效的策略和决策。另外,人力管理系统还可以提供报告和分析功能,帮助组织进行人力资源战略规划和决策。总而言之,人力管理系统是一个重要的工具,帮助组织最大化地利用和管理人力资源。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 员工编号、姓名、性别、职位、入职日期、所属部门、联系方式、薪资、婚姻状况、学历等级等
2 考勤管理 员工编号、姓名、考勤日期、上班时间、下班时间、工作时长、迟到次数、早退次数、请假次数、缺勤次数等
3 薪资管理 员工编号、姓名、基本工资、绩效工资、加班工资、奖金、扣款、社保扣款、公积金扣款、实发工资等
4 培训管理 员工编号、姓名、培训课程、培训日期、培训时长、培训地点、培训费用、培训评价、培训结果等
5 绩效管理 员工编号、姓名、考核周期、工作任务、完成情况、考核得分、考核评语、奖励、惩罚等
6 假期管理 员工编号、姓名、请假类型、请假开始日期、请假结束日期、请假天数、请假事由、审批状态、审批意见等
7 招聘管理 职位名称、招聘人数、岗位要求、学历要求、工作经验、待遇标准、招聘状态、招聘进度、招聘结果等
8 岗位管理 岗位名称、所属部门、岗位描述、岗位职责、技能要求、任职资格、岗位等级、岗位状态等
9 组织架构管理 部门名称、上级部门、部门负责人、部门人数、部门描述、成立日期、部门状态、机构代码等
10 员工福利管理 员工编号、姓名、入职日期、员工福利类型、福利发放日期、福利金额、福利发放方式、福利评价等
TAG标签:人力  HOT热度:24
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