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工资管理系统

工资管理系统
工资管理系统是一种用于管理公司员工工资的软件系统。该系统可以帮助公司自动化工资计算和发放的过程,提高工资管理的效率和准确性。通过该系统,公司可以轻松地管理员工的基本工资、加班工资、绩效奖金、福利津贴等各项薪酬信息,并根据公司规定的计算规则自动生成工资单和工资报表。同时,该系统还可以设置权限,确保只有授权人员可以访问和修改工资信息,保障信息的安全性。此外,工资管理系统还可以与其它相关系统(如人力资源管理系统)进行对接,实现数据共享和信息的全面管理。综上所述,工资管理系统是一种高效、准确、安全的工资管理工具,对于提高企业效益和员工满意度具有重要作用。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 员工编号、姓名、性别、年龄、职位、部门、入职日期、基本工资、联系方式、邮箱、紧急联系人、家庭住址等
2 薪资计算 员工编号、基本工资、绩效奖金、加班工资、扣款、实发工资等
3 薪资发放 员工编号、姓名、薪资发放日期、实发工资、发放方式等
4 薪资统计 部门、平均工资、最高工资、最低工资、总工资等
5 绩效考核 员工编号、绩效指标1、绩效指标2、绩效指标3、绩效评分等
6 加班管理 员工编号、加班日期、加班时间、加班工资等
7 考勤管理 员工编号、考勤日期、上班时间、下班时间、迟到次数、早退次数、请假次数等
8 社保管理 员工编号、姓名、社保账号、社保类型、养老保险基数、医疗保险基数、失业保险基数、生育保险基数、工伤保险基数等
9 税务管理 员工编号、姓名、所得税基数、税率、应缴税额、实际缴税额等
10 员工福利管理 员工编号、姓名、住房公积金账号、公积金基数、家庭人口数、子女教育支出、其他福利支出等
TAG标签:工资  HOT热度:10
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